Интервал между буквами и строками: Стандартный Средний Большой

Свернуть настройки Шрифт: Arial Times New Roman

15 февраля 2016

Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, образованные в исполнительных органах государственной власти Тюменской области

В целях обеспечения соблюдения государственными гражданскими служащими Тюменской области (далее – гражданские служащие) ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в целях обеспечения исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», другими федеральными законами, и осуществления мер по предупреждению коррупции во всех исполнительных органах государственной власти Тюменской области образованы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

Порядок формирования и деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов (далее – комиссии, комиссия) определен постановлением губернатора Тюменской области от 30.08.2010 № 48 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов».

В соответствии с постановлением губернатора Тюменской области от 30.08.2010 № 48 основаниями для проведения заседания комиссии являются:

1. Представление руководителем государственного органа материалов проверки, свидетельствующих о:

  • представлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений;
  • несоблюдении гражданским служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

2. Обращение гражданина, замещавшего в государственном органе должность государственной службы, о даче согласия на замещение должности на условиях трудового договора в организации и (или) выполнять в данной организации (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров).

3. Заявление гражданского служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

4. Заявление гражданского служащего о невозможности выполнить требования Федерального закона от 07.05.2013 № 79-ФЗ «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами» в связи с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

5. Представление руководителя государственного органа или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения гражданским служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в государственном органе мер по предупреждению коррупции.

6. Представление руководителем государственного органа материалов проверки, свидетельствующих о представлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 03.12.2012 № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам».

7. Поступившее в государственный орган уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность государственной службы в государственном органе, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности в государственном органе, при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался.

Необходимо отметить, что в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 15.07.2015 № 364 «О мерах по совершенствованию организации деятельности в области противодействия коррупции» функции по противодействию коррупции в исполнительных органах государственной власти Тюменской области централизованы и возложены на аппарат губернатора Тюменской области.

Получить более подробную информацию о деятельности комиссии, образованной в конкретном государственном органе Тюменской области, можно на странице соответствующего органа в разделе «Урегулирование конфликта интересов на государственной гражданской службе».

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2010 году

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2011 году

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2012 году

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2013 году

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2014 году

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2015 году

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2016 году

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2017 году

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2018 году

О деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих Тюменской области и урегулированию конфликта интересов в 2019 году

Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности руководителей государственных органов Тюменской области, и урегулированию конфликта интересов


Опрос

Мнение населения в какой сфере наиболее чаще встречается коррупция
  • в деятельности правоохранительных органов
  • в деятельности контрольно-надзорных органов
  • в деятельности исполнительных органов государственной власти области и органов местного самоуправления
  • в деятельности налоговой службы
  • в сельском хозяйстве
  • в здравоохранении
  • в образовании
  • в социальной сфере
  • в жилищно-коммунальной сфере
  • в сфере управления государственным имуществом
  • в сфере строительства и дорожного хозяйства
  • в сфере градостроительства и земельных отношений
  • в сфере государственных закупок
  • в сфере ритуальных услуг
  • в иной сфере
Мнение населения о коррумпированности сотрудников различных учреждений и ведомств
  • сотрудники ГИБДД
  • сотрудники полиции и следственных органов
  • сотрудники прокуратуры
  • врачи, медицинские работники
  • преподаватели ВУЗов, учителя и директора школ, детских дошкольных учреждений
  • служащие областных исполнительных органов власти и местных администраций
  • сотрудники налоговой службы
  • сотрудники учреждений ЗАГС
  • судьи
  • иные сотрудники
Какие меры необходимо предпринять для формирования и распространения антикоррупционного мировоззрения населения
  • размещение информационных плакатов, буклетов в общественных местах
  • размещение информационных баннеров на портале органов власти и органов местного самоуправления в сети Интернет
  • просветительская работа в школах и ВУЗах
  • иное

 

Введите код на изображении: